Junio ​​1-12 2026

HomeNet International participó con una delegación de líderes y representantes de trabajadores a domicilio en la 114ª Sesión de la Conferencia Internacional del Trabajo (CIT), que tuvo lugar del 1 al 12 de junio de 2026.

Durante esta sesión de dos semanas, gobiernos, empleadores y organizaciones de trabajadores de todo el mundo participaron en debates clave que están dando forma al futuro del trabajo. La agenda de este año incluyó debates sobre el establecimiento de estándares para el trabajo decente en la economía de plataformas, sobre el diálogo social y el tripartismo, y sobre la agenda transformadora para la igualdad de género en el trabajo. La sesión concluyó con un resultado histórico: la adopción de Convenio n.º 193 sobre el trabajo decente en la economía de plataformas., un hito histórico que establece normas laborales internacionales para el creciente número de trabajadores contratados a través de plataformas digitales.

Junto con delegaciones de nuestras organizaciones hermanas —la Federación Internacional de Trabajadores Domésticos (IDWF), StreetNet International, la Alianza Mundial de Recolectores de Residuos y WIEGO— HomeNet International llevó las voces y realidades de los trabajadores a domicilio al escenario y abogó por normas laborales inclusivas, políticas con perspectiva de género, protección social universal y una participación significativa de los trabajadores de la economía informal en los espacios de toma de decisiones. La adopción del Convenio n.º 193 representa un importante avance, y HNI continuará supervisando su implementación y abogando por que su alcance refleje plenamente las realidades de los trabajadores a domicilio. A medida que la digitalización, la creación de plataformas y las desigualdades económicas siguen transformando el mundo del trabajo, HNI continuará impulsando que el trabajo decente, la protección laboral y el derecho a la negociación colectiva lleguen a todos los trabajadores, incluidos aquellos que trabajan desde sus hogares.

Delegación internacional de HomeNet en la CDI

Patricia CoñománEs líder de la Coordinadora Nacional de Trabajadores en Domicilio (CONATRADO) de Chile y miembro de la organización regional COTRADO ALAC. Fue presidenta del sindicato CONTEXTIL durante 40 años (1975-2015) y formó parte de la junta directiva de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) de 1988 a 2017. Además, fue concejala de la comuna de El Bosque en Chile de 2021 a 2025.

Edileuza Guimaraes integra el Comité Ejecutivo de HomeNet Internacional y es la presidenta de ATEMDO (Asociación de Personas Trabajadoras en Domicilio de Economía Solidaria) en Brasil. Con un fuerte compromiso con el movimiento de la economía solidaria desde 2005, apoya activamente a las personas trabajadoras de todos los segmentos de la economía informal. Edileuza también es miembro del Comité Interino de COTRADO ALAC, donde sigue contribuyendo a la defensa de los derechos de las personas trabajadoras de la economía informal.

Declaración conjunta - Ningún trabajador se queda atrás: Un convenio más sólido de la OIT para el trabajo decente en la economía de plataformas.

La declaración, firmada por más de 30 organizaciones de trabajadores, sindicatos y grupos de la sociedad civil de todo el mundo, exige un Convenio de la OIT sobre el Trabajo Decente en la Economía de Plataformas sólido e inclusivo. Insta a los gobiernos a garantizar los derechos, la protección, la transparencia y la negociación colectiva de todos los trabajadores de plataformas, incluidos los trabajadores informales, los autónomos y los que trabajan desde casa, independientemente de su situación laboral.

Sesión plenaria

En la 114ª Sesión de la Conferencia Internacional del Trabajo, Jemimah Nyakongo, Coordinadora Interina de HomeNet International y trabajadora a domicilio, pronunció un poderoso discurso en el que abogó por un futuro laboral inclusivo que no deje a nadie atrás.

En representación de más de 1.5 millones de trabajadores a domicilio en todo el mundo, instó a los gobiernos, empleadores y trabajadores a garantizar que el Convenio propuesto por la OIT sobre el Trabajo Decente en la Economía de Plataformas proteja a todos los trabajadores de plataformas, independientemente de su situación laboral. Subrayó las realidades que afrontan los trabajadores a domicilio en la economía informal, como los bajos e impredecibles ingresos, el control algorítmico, las responsabilidades de cuidado no remuneradas y la exclusión de la protección laboral y la toma de decisiones.

“Ningún futuro del trabajo puede ser justo si deja atrás a los trabajadores que trabajan desde casa.”

Recursos Generales

Comité sobre Trabajo Decente en la Economía de Plataformas

Debate recurrente sobre el diálogo social y el tripartismo.

Comité de debate general sobre la agenda transformadora para la igualdad de género en el trabajo