Aprender de otras organizaciones de personas trabajadoras en domicilio y construir organizaciones de base de miembros ha sido esencial en la creación de Home Net Internacional.

En esta línea estratégica, el trabajo institucional es de suma importancia, ayudándonos a ganar visibilidad dentro y fuera del continente, es por ello que queremos destacar en primer lugar nuestra participación en el primer Congreso de HNI realizado de manera virtual en medio de la pandemia de la COVID-19 los días 23 y 24 de febrero de 2021.

El carácter virtual de este Congreso incidió en la aprobación de la Constitución. En lugar de debatir sus diferencias en el Congreso, las regiones se reunieron virtualmente de antemano, discutieron sus diferencias y redactaron una Constitución para ser presentada a las personas asistentes.

Las elecciones también fueron un shock, ya que tampoco se pudieron realizar de manera virtual. “Hemos tratado de encontrar una manera de celebrar las elecciones, pero no es posible hacerlo correctamente”. En cambio, “nombramos líderes de transición hasta que podamos organizar un Congreso presencial y celebrar elecciones apropiadas”, dijo a las delegaciones Chris Bonner, exdirectora de ORP de WIEGO e integrante del Comité de Trabajo de HNI.

Esto allanó el camino para que asistiéramos personalmente a nuestro segundo Congreso de HomeNet Internacional como máxima prioridad. Del 25 al 28 de abril de 2023, el Comité Interino de COTRADO ALAC integrado por representantes de los países miembros Argentina, Brasil, Chile, El Salvador y Uruguay participó en el Congreso de Homenet Internacional en Nepal.

El Congreso reunió a personas trabajadoras de todo el mundo en este gran evento, y estuvieron representados 29 países y 71 organizaciones afiliadas. En esta reunión elegimos presidenta, vicepresidenta y tesorera que vienen de diferentes continentes, y Edileuza Guimarães de Brasil y Tatiana Rojas de Chile fueron designadas para representar al Comité Ejecutivo de América Latina y el Caribe.

El Congreso representó un hito histórico para las personas trabajadoras en domicilio de todo el mundo, ya que representa una estrategia para fortalecerlas y organizarlas bajo una estructura creada especialmente para este fin y por voluntad de ese colectivo. Con respecto a América Latina, pudimos verificar las experiencias de todo el mundo, especialmente las de Asia y el Sureste de Asia, además de experimentar los problemas específicos de las personas trabajadoras en Nepal, con visitas al territorio, y verificar que el trabajo en el hogar se realiza de manera precaria.